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2023员工季度工作总结(3篇)

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2023员工季度工作总结

  在XX年的第二个季度,我镇的各项工作会议平稳有序地陆续召开,各项的文体活动也不断开展,促使我镇广播电视新闻等各项宣传工作大大增加。

  近段时间,我们从事新闻宣传工作的各位同事,持终坚持以认真、负责等努力不懈的工作态度,去配合和加强好镇下达给我们的各项新闻宣传工作。虽然工作是做了,但离镇及单位领导所定的工作目标,仍有一段差距。原因何在?我们一起在本单位领导的指示下就如何搞好我镇的各项新闻宣传工作,多次进行了小组讨论,而在讨论过程中我们从中发现,以往没有认真把握好新闻动向的重点和要点,其次,是对突发性重点新闻写作和播放的各项工作细则没有抓细抓好,以及对从事新闻工作人员的各项工作分工按排不够仔细,没能做到一级抓一级,谁主管谁负责的有关规定,道致成以往在从事新闻各项宣传工作中,只有人抓数量,而没有人抓质量的工作态度。

  通过多次进行讨论并得出了问题的关键后,我们从事新闻宣传工作的各位同事,就从问题的关键所在,制定了有关的初步工作计划,一致通过按计划而行,决心再接再厉把我镇的新闻等各项宣传工作再推上一个新台阶。

2023员工季度工作总结

  20__年12月份,按照首都社会治安综合治理责任制考核的要求,平谷团区委积极做好首都社会治安综合治理内容进行了自查,并接受了团、首都综治委等相关部门的考核。经考核,平谷团区委在20__年首都社会治安综合治理工作任务中得到了满分,为__区争创“首都社会治安综合治理先进区县”做出了积极努力。20__年,平谷团区委积极对照首都社会治安综合治理工作内容,主动开展工作,现将第一季度工作情况总结如下:

  一、进一步加强法制校长队伍建设

  由于部分法制校长工作变动,20__年中,联合公、检、法、司以及区教委对部分法制校长进行了调整,法制校长与各中小学校结对做到了“一对一”结对,更好地开展了法制教育工作,全区各中小学校法制校长的配备率达到100%,每学期至少对学生开展1次法制教育课和1次德育教育课,法制校长已经成为维护未成年人合法权益、预防和减少未成年人违法犯罪的一支重要力量。各位法制校长充分发挥了自己的专业特长,认真履行法制校长的职责和义务,在所结对学校开展了形式多样、寓教于乐、丰富多彩的法制宣传教育活动。

  二、进一步深入开展在校生法制教育

  充分发挥学校的主渠道作用,联合区教委把法制教育列入了中小学的教学大纲,在中小学普遍开设了法制课,做到了法制教育、教材、课时、师资的“四落实”。同时根据学生的年龄特征和心理特点,积极地进行引导,每学期至少开展2次法制教育活动,把法制教育融入到学生的各种活动中,如组织演讲会、歌咏比赛,知识竞赛,绘画、征文、法制专刊展评、演讲比赛等活动均安排法制教育专题或插入法制教育内容,把法制教育与培养学生成材有机地结合起来,内容贴近生活,解决实际问题,提高了学生对法律知识的了解和法规的认识,增强了学生对错误思想和不良影响的抵制力。

  三、继续举办“两法宣传教育进校园”活动

  向全区所有中小学校发放“未成年人保护 法”、“预防青少年违法犯罪法”宣传教育光盘,将所有中小学校在校学生作为宣传教育活动对象,以“未成年人保”、“预防青少年违法犯罪法”的法制宣传教育为主要内容,通过观看宣传教育片,对照法律的条款逐个观看案例,加强对“两法”的理解,提高自我保护的法律意识。

  四、进一步加强社区星光自护学校建设

  按照《关于建设12355__市__区青少年星光自护学校的通知》,由团区委、卫生局、红十字会等部门共同组建了“__区青少年星光自护学校”领导小组,办公室设在团区委权益部,负责学校建设日常沟通协调联络工作。目前,我区有3所星光自护学校,在平谷镇、兴谷街道、滨河街道各1所,均建立各自组织机构和自护学校领导机构,结合各自实际制定了学校工作管理制度以及教学安排管理制度。截至目前,星光自护学校已开课6次,培训青少年800余人次。如今,“星光自护学校”建设稳步推进,运行效果良好,做到了“有工作机构、有经费保障、有教学场地、有教材教具、有专家师资队伍、有工作制度”,成功将其打造成青少年社区教育新阵地,覆盖社区青少年的新平台。

  五、做好被判处非监禁刑未成年犯复学安置工作

  20__年。团区委积极协调、、司法、教委,建立被判处非监禁刑未成年犯复学安置工作联席会,全力推进未成年犯复学安置工作,按照属地管理的原则,由各乡镇、街道司法所与乡镇、街道团委共同沟通教育部门,做到了复学安置率为100%。

  综上,对照第一季度综合治理工作内容进行了总结,并在今后的工作中,对照要求,保质保量完成工作任务,为__区争创“首都社会治安综合治理先进区县”而不懈努力。

2023员工季度工作总结

  20__年第__季度管理处在公司领导正确的带领下,在公司各部门大力支持配合下,管理处全体员工上下一致,认真贯彻岗位职责和规范服务要求,本着“以人为本,用心服务”的服务理念,各项工作开展的较为顺利,同时也存在着一些不足,结合管理处工作的实际情景,针对管理处现存问题,现将第四季工作总结如下。

  一、基本情景

  1、管理处现有员工共计__人:其中主管__名、副主管__名、护卫队长__名、护卫副队长__名、事务管理员__名、维修组长__人,维修员__名、护卫员__名(含监控员)、保洁组长1人保洁员__人。

  2、街区商户__户,临建__楼__户,B区__户;接房开业__户;接房未开业__幢,未接房__幢。小区共__户;住房__户;(入住__户;空置房__间);商铺__间(营业__间;未营业__间)。

  二、日常工作

  1、管理处定期召开安全生产例会,对管辖区进行安全生产督促检查__次,督促商家整改__次,现已全部整改。定期召开安全生产例会,跟进商家安全、消防检查__次,组织卫生大扫除__次。

  2、管理处利用晨会及时传达学习公司安全生产等方面的文件,并要求员工在工作、生活期间了解、掌握基本的安全常识和提高安全意识。

  3、管理处严格落实日常三级巡查制度,并对每个工作岗位进行日常管理和监督指导,发现问题现场纠正整改。

  4、对商家发放对管辖区进行安全生产督促检查__次,并在日常管理中对存在安全隐患的商家下达整改通知书__份。督促商家整改__次,现已全部整改。安全温馨提示__份。

  5、公司领导深入管理处指导安全生产检查工作__次。

  6、对街区挂安全生产横幅__条,落实“强化安全基础、推动安全发展”的安全防范宣传,得到了进取响应的作用。

  7、认真落实整改总公司安委会三季度检查指出的存在问题,并组织管理处全体员工进行安全生产隐患排查专项整治行动__次。

  三、安全防范

  1、上报处理打架斗殴__起,偷盗__起,交通事故__起,公共设施破坏__起,火灾__起(已及时扑灭),好人好事3起。

  2、消防安全检查、公共消防设施、设备每月一次大检、每周一次小检,检查出的问题及时通知进行整改。

  3、进取协助管理处做好安全生产工作,并强调落实安全生产在要求及任务。指导护卫夜间查岗__次,组织培训及_、防爆军事演练__次,因队员工作失职处罚__次,过夜停车费__元。

  4、管理处为确保护卫队员自身安全和加强安全防范,加强了中夜班的巡查力度,要求队员在巡查值勤中必须身穿防刺服,手持防暴棍。

  5、对管辖区的设施设备不间断进行安全巡查。

  6、对各岗位的检查及工作中存在的问题进行纠正。

  7、对外来车辆进行统一规范并要求车辆停放到指定的位置,确保道路通畅,无事故发生。

  8、对监控死角部位增设签到巡查表,每2小时巡查1次,并要求监控员实施护卫查岗和点名制度。

  四、维修工作

  1、设施设备维保__次,每周巡检__次,处理业主,商家报修__次数,每日对装修进行巡查__次,巡查共计__次,维修组第__季度出工出勤__次。

  2、加强业主商铺装修管理,每一天对装修户进行检查,保证小区业主、商家在装修时不破坏房屋的主体结构。

  3、维修、更换街区路灯。

  4、对地基下沉商家随时跟踪落实。

  5、对街区房屋渗水检查。

  6、维修、保养公用设施设备。

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